Vill du arbeta som controller på myndighetsnivå och samtidigt arbeta nära verksamheten? Vill du ha varierande arbetsuppgifter där du tillsammans med kollegor stödjer chefer och medarbetare? Då är det dig vi söker!
Enheten ingår i Avdelningen för verksamhetsstöd och stöttar chefer och medarbetare. Personal- och ekonomienheten består av en HR-funktion, upphandlingsfunktion och en ekonomifunktion. Ekonomifunktionen ansvarar för länsstyrelsens ekonomiadministrativa processer som innefattar både operativa och strategiska frågor och leds av ekonomichefen. Vi söker nu en controller som kommer arbeta nära med kollegorna i ekonomifunktionen samt nära verksamhetens chefer.
Som controller stöttar du chefer och medarbetare med budget, prognostisering, uppföljning, rapportering och analys. Du håller utbildningar för budgetansvariga chefer och projektledare. I dina arbetsuppgifter ingår också arbete med årsredovisningen, budgetunderlag och ta fram olika former av beslutsunderlag. Du kommer vara lokalt systemansvarig för planerings- och uppföljningssystem (Hypergene).
I rollen ingår också att bidra till ständiga förbättringar av arbetssätt och processer. Då vi är en liten funktion så hjälps vi vid behov åt med att stötta inom funktionens olika arbetsuppgifter.
Du har
Det är meriterande om du har erfarenhet av
För att trivas i rollen behöver du vara initiativtagande, strukturerad och självgående. Du kan växla mellan helhet och detalj, samarbetar lätt och skapar förtroende. Du är pedagogisk, ansvarstagande och vill utvecklas. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Anställningen gäller tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning med tillträde enligt överenskommelse. Din tjänstebenämning på myndigheten blir handläggare. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.
Som anställd i staten förväntas du dela den statliga värdegrunden och bidra till att utveckla en god förvaltningskultur, präglad av demokrati, mänskliga rättigheter och rättssäkerhet, effektivitet och tillgänglighet.
Länsstyrelsen arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering och tar tillvara de kvalitéer som mångfald tillför verksamheten.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Uppsala |
Län | Uppsala län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 112-5882-25 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-07-25 |
Sista ansökningsdag | 2025-08-25 |