Kommunikatör, tidsbegränsad anställning med ersättning per timme

Länsstyrelsen i Södermanlands län söker en kommunikatör med webbinriktning till HR- och kommunikationsenheten för en tidsbegränsad anställning med ersättning per timme

HR- och kommunikationsenheten

Kommunikationsfunktionen, som tillhör HR- och kommunikationsenheten, har huvudansvar för myndighetens interna och externa kommunikation. Kommunikationsfunktionens uppdrag är att bidra till att verksamheten når sina mål genom att ge strategisk rådgivning och operativt stöd till medarbetare och chefer i kommunikationsfrågor.

Funktionen ska också bidra till att öka kännedomen om Länsstyrelsen och tydliggöra vad Länsstyrelsen gör för länets utveckling. Det gör vi bland annat genom vår externa webbplats, sociala medier samt press och media.

HR- och kommunikationsenheten består idag av åtta medarbetare varav tre är kommunikatörer.

Arbetsuppgifter

Hos oss får du arbeta med att utveckla vår digitala kommunikation via vår externa webbplats, intranät och sociala medier. Du kommer aktivt delta i webbarbetet med att planera, producera, uppdatera, tillgängliggöra och publicera innehåll inom våra olika verksamhetsområden. I rollen ingår även att ge support till Länsstyrelsens webbredaktörer.

Du kommer arbeta nära tre erfarna kommunikatörskollegor och spela en viktig roll i att stötta i det löpande webbarbetet på Länsstyrelsen.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Publicering av innehåll på webbplats och intranät.
• Underhåll och tillgänglighetsanpassning av innehåll på webbplats och intranät.
• Ge stöd och hjälp till verksamhetens webbredaktörer.
• Redigering av bilder, gallring av bilder och uppladdning av nya bilder i vår mediabank.
• Enklare layout (i Word och InDesign).
• Producera innehåll till sociala medier.
• Enklare filmproduktion, filma med mobilen, kan också bli aktuellt.

Kvalifikationer och profil

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom kommunikation, eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt har tre-fem års erfarenhet från operativt kommunikationsarbete.

Du behöver ha:

• god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
• god kunskap om klarspråk.
• god kunskap och erfarenhet av webbpublicering.
• god kunskap om digital kommunikation och sociala medier.
• erfarenhet av bildhantering i Photoshop.
• grundläggande IT-kunskaper (Microsoft Office: Outlook, Word och PowerPoint).

Det är meriterande om du har:

• kunskaper i CMS-verktyget Sitevision.
• kunskaper i Adobe InDesign.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person har du lätt för att samarbeta, är flexibel, och noggrann. Du kan ta dig an olika arbetsuppgifter och ta eget ansvar. Du är prestigelös och har förmåga att själv strukturera och planera ditt arbete med fokus på leverans.

Om tjänsten

Anställningen är en timanställning som innebär att arbetsgivaren kontaktar dig vid behov. Det kan handla om enstaka tillfällen eller mer sammanhållande beroende på aktuella arbetsuppgifter. Arbetet utförs till största del på Länsstyrelsens kontor i Nyköping.

Tillträde snarast. Anställningen pågår i 10 månader

Alla tjänster på Länsstyrelsen kan vara föremål för säkerhetsprövning och krigsplacering beroende på uppdragets utformning.

Information

Mer information om arbetsuppgifterna får du av rekryterande chef Louise Ollivier eller gruppledare för kommunikation Helena Vesterlund. Fackliga företrädare är Patrik Holmer för Saco-S och Anna Forsberg för ST. Samtliga nås via växeln 010-223 40 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan med meritförteckning och övriga handlingar senast den 8 januari 2026. Du ansöker via Länsstyrelsens webbplats www.lansstyrelsen.se/sodermanland.

Genom att ansöka till tjänsten godkänner du att länsstyrelsen hanterar och sparar dina personuppgifter. Länsstyrelsen hanterar personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Här kan du läsa mer om myndighetens hantering av personuppgifter www.lansstyrelsen.se/dataskydd.

Tänk på att din ansökan blir allmän handling. Det innebär att vem som helst har rätt att få ta del av innehållet i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter så ska du först kontakta HR-enheten för att få hjälp med din ansökan.